У трудовому законодавстві індексацією називається періодичне збільшення рівня заробітної плати працівників. Суть цієї процедури компенсувати щорічне зростання цін на товари та послуги, тобто наслідки інфляції.
Індексація – встановлений державою механізм збільшення грошових доходів та заощаджень громадян у зв'язку із зростанням споживчих цін. Ціль індексації – Підтримка купівельної спроможності грошових доходів та заощаджень громадян.
Зарплата може бути підвищена як шляхом пропорційного збільшення всіх виплат співробітнику, так і шляхом збільшення окремих з них. Терміни індексації Необхідно визначити у колективному договорі. Рекомендуємо не призначати термін раніше, ніж 1 лютого, оскільки саме до цієї дати Росстат публікує розмір інфляції за минулий рік.
Розрахунок індексації зарплати у 2022 році Індексування проводиться методом збільшення встановленої заробітної плати на певний коефіцієнт. Комерційні підприємства обирають коефіцієнт індексації на 2022 самостійно. Головне — щоб він не був нижчим за величину фактичного зростання споживчих цін.